家政行業(yè)目前是一個比較熱門的行業(yè)。社會經(jīng)濟水平不斷提高，很多人很難做到家庭、工作兩邊兼顧，于是越來越多的人有了家政需求。今天，家政港小夢就簡單帶大家了解一下家政服務(wù)業(yè)的現(xiàn)狀以及未來趨勢。
家政服務(wù)行業(yè)是民生行業(yè)，目前行業(yè)整體現(xiàn)狀是供不應(yīng)求，家政行業(yè)的缺口很大，每年行業(yè)市場規(guī)模還在以15%的高速度增長，并且每年新注冊的家政企業(yè)都有很多，可見很多人都很看好家政行業(yè)。家政服務(wù)行業(yè)的服務(wù)人員整體綜合素質(zhì)目前還是有待提高，無法滿足雇主的多樣化需求。曾經(jīng)的家政服務(wù)人員只要懂得基本的家務(wù)勞動技能就可以了，雇主也沒有太多的服務(wù)需求，但如今家政行業(yè)發(fā)展的越來越成熟，各類家政服務(wù)類型的要求都提高了，尤其是像月嫂、育嬰師這樣的職業(yè)還需要專門的職業(yè)證書，因此就越來越需要家政服務(wù)人員提高自己的專業(yè)知識技能水平。
家政行業(yè)目前最大的問題就是人才缺口太大，對于畢業(yè)求職人員來說，其實不妨考慮一下家政行業(yè)，沒必要抱有偏見。并且家政服務(wù)行業(yè)的待遇很有前景，據(jù)了解，一個40-50歲的沒有文化沒有經(jīng)驗，只要人善良勤快會做家務(wù)工資一年在北京能賺5萬-15萬，并且是到手工資，包吃包住，比一些大學(xué)畢業(yè)生的工資待遇還要高。前面家政港小夢也提到過，家政行業(yè)需要新型的高質(zhì)量人才來滿足消費者的多樣化需求，因此受過高等教育的人才進入到家政行業(yè)當(dāng)中其實是會受到優(yōu)待的，但是家政行業(yè)如何吸引到優(yōu)質(zhì)人才，就需要自己去不斷摸索了。首先就是要提高企業(yè)自身的實力水平，只有自身強大了，才有可能被選擇。
我國目前的居民消費水平逐漸提高，也有能力消費，對孩子的教育那是頭等大事，月嫂和育兒嫂都不可少，年輕人享受生活也需要人做飯打掃衛(wèi)生照顧；中國已經(jīng)進入老齡化社會，2050年中國將有近5億老人，這個市場太大了，老人的護理康復(fù)照料必不可少，足以證明家政行業(yè)這個人才缺口有多大。
目前，60后已經(jīng)進入到退休階段，70后也已經(jīng)老了，80后逐漸成為主力，90后也開始加入家政行業(yè)，但是未來能夠讓家政行業(yè)真正進入職業(yè)化的是90后和00后，現(xiàn)在國家通過大學(xué)開設(shè)家政專業(yè)，這些專業(yè)人才進入了社會才是整體提升家政行業(yè)綜合素質(zhì)與技能的關(guān)鍵，到那時，家政行業(yè)從業(yè)人員將不再是上了年紀的中年婦女，而是高素質(zhì)的職業(yè)大學(xué)文化的人才。
目前國家領(lǐng)導(dǎo)也非常重視民生和就業(yè)，家政行業(yè)既是民生又是解決就業(yè)脫貧致富的突破口，很多政策部門都在陸續(xù)出臺，家政行業(yè)炙手可熱，給了想要加入到家政行業(yè)的人一些鼓勵。
家政行業(yè)還有很多發(fā)展?jié)摿?，大家可以多多發(fā)掘。
信息發(fā)布：李夢蓮